通威太陽能 2018年管培生集訓營開班儀式成功舉行
2018-08-07
作者：通威
7月30日，通威太陽能2018年管培生集訓營開班儀式在成都基地隆重舉行，15名來自全國各地知名高校的應屆碩士畢業生參加了本次開班儀式，通威太陽能成都公司總經理蕭圣義出席開班儀式并擔任辯論賽環節的評委。
管培生集訓營開班儀式現場
為充分尊重不同人才的學習特點及培養方向，光伏學院秉持因材施教的原則，有針對性的策劃了管培生培養體系，無論是開班儀式的形式，還是集訓課程的設置，無論是結業匯報的內容，還是崗位帶教的人員，都針對管培生的特點進行了量身定制。管培生培養體系的獨特性從開班儀式可見一斑，本次開班儀式以智力激蕩的辯論賽拉開序幕，學員分為兩個小組，分別圍繞著“仁者無敵/仁者未必無敵”、“跳槽有利于/不利于人才發揮作用”展開辯論，正反雙方從容不迫、巧舌如簧、慷慨激昂、鞭辟入里，經過開篇立論、駁立論、質辯、自由辯論、結辯等環節，最終決勝出了本次比賽的最佳團隊及最佳辯手。
辯論環節結束后，出席開班儀式的各位領導分別就選手表現、辯題啟示等方面進行了點評，特別對管培生們活躍的思維、靈敏的反應、積極的辯風給予了高度評價。蕭總在總結時說到：“通威太陽能是一個絕佳的奮斗事業的平臺，看到各位管培生如此精彩的表現，也讓我看到通威更好的明天，希望大家快速融入公司，在不久的將來成為公司中流砥柱型的管理人才或技術人才。”
合影留念
據悉，本期管培生將在光伏學院進行為期7天的集訓，后續管培生長達三年的培養中，將始終貫穿PK機制，采用部長、廠長、基地總經理分別一對一帶教一年的培養模式，力爭在3年后培養出精于業務且善于管理的綜合型人才，以此逐步建立通威太陽能中層管理人才儲備通道，完善內部人才供給體系，為公司的快速發展全力打好人才保衛戰。